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沙漠掘金課程
發布時間: 2012/6/16 9:07:24 | 點擊數:2554    

項 目 概 述 :(又名:領導者管理決策沙盤)
這是一場弱肉強食、必分勝負的殘酷戰爭 —— 勝者為王,敗者為寇!
這是一場看似普通卻暗藏玄機的淘金之旅 —— 有人輕車熟路,有人舉步維艱!
這是一場見證友誼、同舟共濟的生死較量 —— 或客死他鄉,或榮歸故里!
有的團隊爭得面紅耳赤、貽誤時機,有的團隊集思廣益、從容應對;游戲結束時,有人茅塞頓開、有人追悔莫及、有人為之寫下了萬字感悟——這張游戲桌上究竟發生了什么?
如果:掘金隊=經營中的企業;金子=企業利潤;水和食物=企業的生產成本;天氣=外部市場;老人=外部的咨詢機構
那么:經過這場“沙漠掘金”您能發現自身及企業哪些方面的不足?


項 目 收 益 :
☆ 目標與激勵機制
 目標的制定與分解        目標的執行、反饋、考核激勵   目標的評估、修正
研討分享:先有工作還是先有目標?有了目標之后如何確保公司目標實施與達成?


☆ 團隊職責分工、任務分配
職責分工的意義與作用
研討分享:某輪胎企業質檢部因職責分工明確,如何進行管理改進為企業年節約成本5000萬?


☆ 計劃執行
 考驗你計劃的執行力      展現你在團隊的個人魅力
挑戰你的指揮能量         如何進行有效的調整
研討分享:“我”是一切問題的根源,在計劃執行的過程中,您是否適應你的角色轉換?


☆ 風險管理與壓力處理
 機遇、風險、資源等相關因素分析                如何減少風險
 壓力發生的過程和結果   疏解工作壓力的對策    工作壓力之管理
研討分享:市場與“天氣”一樣變幻莫測,在游戲體驗中你如何平衡“風險”與“成本”?您會通過哪些數據或表格來檢驗我的企業是穩健的還是冒進的?


☆ 團隊運作與領導
 什么是團隊     團隊共識            造成團隊沖突與反對的行為
 團隊的管理     發揮團隊的影響力    團隊的激勵
研討分享:沒有完美的個人,只有完美的團隊。游戲的成功與否取決于團隊的整體作戰能力,企業的團隊有哪些困惑?如何打造一支高績效的團隊?


☆ 組織溝通與建立
 溝通的關鍵因素  部門與部門間的溝通   解決溝通中的沖突   通過溝通達到目的
研討分享:高效溝通應成為組織的工作習慣。應如何開會才能提高效率?確保決議有效實施?

☆ 策略規劃與影響
 決策的制定   決策的分析   決策的評估   決策的實施   決策的影響
研討分享:決策直關企業的生死。在企業的決策中您是“拍腦袋”、“想當然”還是用數據或事實說話?


“沙漠掘金”課程是對團隊運作時可能出現的合作、激勵、溝通、競爭、壓力及沖突等問題進行深度挖掘、分析和找到解決方法的專業游戲課程。透過游戲的體驗引導,發掘出團隊做好目標設定及目標管理的重要性,還能發現資源的不當使用所造成團隊或公司的影響及破壞,對于公司主管還可以訓練領導能力,更重要的是能夠協助公司在管理、銷售、溝通等方面,運用團體游戲的方式,在不知不覺中去顯現出問題,發掘出問題的根本實質,而讓學員親身體會公司的問題所在,并找到立竿見影的解決方法!

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